未缴纳社保且到了退休年龄，公司能开除我吗？

公司不能开除您，未缴纳社保您有权解除合同并要求补偿。依据《劳动合同法》，单位未缴社保，劳动者可随时辞职并主张经济补偿，单位若开除则违法。不及时处理可能导致您权益受损，无法获得应有补偿。
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公司不能开除。具体操作：1.与公司沟通，要求补缴社保并支付经济补偿；2.若公司拒绝，向劳动监察大队投诉，提供工作证明及社保未缴证据；3.投诉无果后，申请劳动仲裁，请求裁决公司支付经济补偿金及补缴社保；4.仲裁不服，可向法院起诉，维护自身合法权益。
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您可以选择与公司协商、投诉或起诉来处理。应先尝试与公司协商补缴社保和补偿事宜；若协商无果，可向劳动监察部门投诉；仍无法解决时，可提起劳动仲裁或诉讼。